Volná místa Litoměřice finance, vše přehledně rozdělené podle nejnovějších pracovních nabídek. - strana 16
Víme, že hledáme jehlu v kupce sena, ale třeba se na nás usměje štěstí a najdeme vás! Do týmu správy budov hledáme nového kolegu údržbáře - strojníka - kotelníka. Staráme se o zařízení, která kontrolujeme, udržujeme v kondici preventivní či ...
Baví vás čísla? Máte zkušenosti z výrobní společnosti a Excel je váě dobrý kamarád? Pak nám pošlete svůj životopis! Náplň práce: - analýza nákladů - prognóza projektů za a účelem vyhodnocení výnosnosti - zodpovědnost za analýzu nákladů za účelem ...
Máte zkušenosti s controllingem ideálně v automotive společnosti? Hledáte změnu? Pak nám pošlete svůj životopis! Náplň práce: - reporting - analýza výkonosti společnosti - kalkulace produktů - spolupráce při účetních závěrkách - podpora manažera ...
Stabilní společnost v Ústí nad Labem obsazuje klíčovou pozici do profesionálního týmu lisovny, kde je denní činností: * údržba * menší opravy forem * práce na strojích (soustruh, frézka, brusky)
Hledáme fyzicky zdatné zájemce, kteří se nebojí nové pracovní výzvy na Teplicku. Vše Vás naučíme, zaučíme, a nenecháme Vás v tom plavat!
- komunikace se zákazníky i dodavateli - řešení reklamací - monitoring defektů a jejich vyhodnocování - řešení a dohled nad zaváděním změn - příprava a vedení procesních auditů - koordinace systému kontrol - tvorba a revize inspekčních standardů
Čistá, tišší výroba hledá do týmu zámečníka na dvě směny, kde budete obsluhovat stroje a laser.
Příležitost pracovat v čisté, organizované i automatizované výrobě je lákavá? A co když k tomu přidáme faktor pohodových kolegů? Pojďte se podívat co u nás obnáší práce elektrikáře - asi Vás tím nepřekvapíme :) - opravy strojů - preventivní ...
Máte praxi z výrobního prostředí s vedením lidí? Hledáte uplatnění v Ústí nad Labem? Ozvěte se! Co budete dělat? * vést cca 15 lidí na lince * mít odpovědnost za evidenci docházek * koordinovat práci tak, aby byl splněn výrobní plán * kooperovat ...
- úzký kontakt s výrobním oddělením - zodpovědnost za HR agendu - sledování fluktuace, absence, přesčasů. řešení problémů ve výrobě, zlepšování vztahů na pracovišti - navrhování a implementování zlepšovacích návrhů - pracovat na motivačním programu ...